Jobbeschreibung

Leben und Arbeiten bei der Stadt Pulheim

Hohe Lebensqualität, rheinische Mentalität und die richtige Balance zwischen Tradition und Moderne: Pulheim im Rhein-Erft-Kreis bietet Menschen Heimat, die die Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf ebenso zu schätzen wissen wie einen Ausflug in die Natur. In der Verwaltung arbeiten 860 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die rund 56.000 Bürgerinnen und Bürger. Bringen Sie sich und Ihre Stärken ein – und gestalten Sie die Stadt von morgen mit!
Das Rechnungsprüfungsamt ist als örtliche Rechnungsprüfung die interne Prüfinstanz der Stadt Pulheim und unterstützt als solche den Rat der Stadt bei dessen Kontrolle der Stadtverwaltung. Das Rechnungsprüfungsamt ist dem Rat unmittelbar unterstellt und verantwortlich. Die Prüfer/-innen werden vom Rat bestellt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Rechnungsprüfungsamt eine/-n

Technische/-n Prüfer/-in (m/w/d)

Entgeltgruppe 12 TVöD/Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW
in Vollzeit, Besetzung in Teilzeit möglich
unbefristet

Ihre wesentlichen Aufgaben

Gesetzliche und weitere Aufgaben der örtlichen Rechnungsprüfung gemäß §§ 102, 104 der Gemeindeordnung für das Land Nordrhein-Westfalen sowie der Rechnungsprüfungsordnung der Stadt, insbesondere im technischen Bereich (Hoch- und Tiefbau):

• Prüfung der Planung, Durchführung und Abrechnung, vorrangig von städtischen Baumaßnahmen, technischen Anlagen einschließlich deren Betrieb und Unterhaltung von Maßnahmen des Amtes für Grünflächen, Umwelt- und Klimaschutzes sowie des städtischen Bauhofes auf Ordnungsmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit
• begleitende Prüfung von Vergaben (UVgO, VGV, GWB) für Liefer- und Dienstleistungen, Bauleistungen (VOB) sowie freiberufliche Leistungen (HOAI, BGB)
• Prüfung von Verträgen über Ingenieur- und Architektenleistungen nach den maßgeblichen Vorschriften und technischen Regelwerken (z. B. HOAI und DIN-Vorschriften)
• Prüfung von Aufmaßen und Bauausführungen
• Erstellung von Prüfungsvermerken und -berichten
• Überwachung der Ausräumung von Prüfungsfeststellungen
• Beratung der Fachämter

Zwingende Anforderungen

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur (Diplom, Bachelor, Master, Abschluss an einer FH, TH) – alternativ
• einen erfolgreichen Studienabschluss im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Bauwesen (B. Eng./B. Sc.)
• Kenntnisse in Planung, Durchführung und Abrechnung von Baumaßnahmen – insbesondere nach HOAI
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und übergreifende Zusammenhänge schnell zu erfassen und präzise durch sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift darzustellen
• sichere Kenntnisse der MS-Office-Software, insbesondere Word, Excel und Outlook
• gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (ehemals: Klasse III)

Wünschenswert

• Berufserfahrung im Baubereich oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem Bauhandwerk
• Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Verwaltung, Kenntnisse von Verwaltungsstrukturen und -abläufen oder einschlägige berufliche Erfahrungen im Prüfungswesen
• möglichst vertiefte Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen, insbesondere Vergaberecht sowie
• Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie im kommunalen Haushalts- und Rechnungswesen oder betriebswirtschaftliches Grundwissen bzw. die Bereitschaft, sich diese/-s durch Teilnahme an Lehrgängen und/oder Fortbildungen anzueignen
• selbstständige, ergebnisorientierte und organisierte Arbeitsweise
• Verantwortungsbereitschaft, Engagement, hohe Leistungsbereitschaft sowie Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• idealerweise einen eigenen Pkw, der für dienstliche Zwecke einzusetzen ist (Wegstreckenentschädigung nach Landesreisekostengesetz NRW)

Leben und Arbeiten in Balance – Unsere Benefits und Angebote für Sie

Leistungsorientierte Bezahlung und vermögenswirksame Leistungen für alle Mitarbeitenden, betriebliche Altersversorgung und Jahressonderzahlungen (für Tarifangestellte), ausgesprochen gute kollegiale Zusammenarbeit, familien- und lebensfreundliche Arbeitszeitmodelle (z. B. Gleitzeit, Freizeitausgleich, familienfreundliche Ferienplanung und Sonderurlaub), vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindung zum Arbeitsplatz, kostenfreie Parkmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe, Angebot für ein vergünstigtes Deutschlandticket, Vereinbarung für ein Dienstrad-Leasing (für Tarifangestellte), Möglichkeit zur aktiven Mittagspause sowie ein weitreichendes, vergünstigtes Fitnessangebot über einen Kooperationspartner.
Nähere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter: pulheim-karriere.de/das-bieten-wir

Haben Sie noch Fragen? Wir beantworten sie Ihnen gerne.

Fachamt: Frau Schneiders, Leitung des Rechnungsprüfungsamtes, Tel.: 02238/808-352
Personalabteilung: Frau Granata, Tel.: 02238/808-640

Die Stadt Pulheim fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten Personen werden besonders berücksichtigt.

Gestalten Sie mit uns die Stadt von morgen!

Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aktuellen, vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Beurteilungen/Tätigkeitsnachweise) online bis zum 16.03.2025 über unser Bewerberportal.

Wir freuen uns auf Sie!

Jetzt bewerben!

pulheim-karriere.de

Stadt Pulheim • Der Bürgermeister • Alte Kölner Str. 26 • 50259 Pulheim • Tel: 02238-808-0