Sie sind zuständig für die ganzheitliche Betreuung von Auszubildenden.
Sie erstellen Ausbildungspläne für unsere Auszubildenden sowie Einarbeitungspläne für unsere Praktikantinnen, Praktikanten und Werkstudierenden.
Sie organisieren Ausbildungsmessen, Infonachmittage, Ausbildungs-Events und Betriebsbesichtigungen.
Sie unterstützen in den Bereichen betriebliches Gesundheitsmanagement und Personalentwicklung.
Sie stellen eine moderne und professionelle Personalarbeit für ca. 200 Mitarbeitende sicher und unterstützen Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen.
Sie übernehmen administrative Aufgaben von der Einstellung bis zum Austritt von Mitarbeitenden (Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen etc.).
Sie wirken bei künftigen HR-Projekten mit und treiben Themen, wie Digitalisierung und Optimierung von Personalprozessen aktiv voran.
