Jobbeschreibung

Werde Teil unseres Teams – Gestalte mit uns die Zukunft!

Die Gemeinde Reiskirchen ist eine moderne, innovative und gut organisierte Kommune im Landkreis Gießen mit über 10.000 Einwohnern in zentraler Lage, mit direkter Autobahn­anbindung und Bahnanschluss. Wir beschäftigen derzeit ca. 150 Personen in den Bereichen der öffentlichen Verwaltung, Kindertages­stätten und dem gemeindlichen Bauhof. Die Gemeinde Reiskirchen ist für die Unterhaltung der kommunalen Straßen verantwortlich. Diese müssen regelmäßig erneuert werden. Weiterhin fallen zudem regelmäßig Tiefbaumaßnahmen im Zusammen­hang mit Neubauprojekten und Umgestaltungen von Freiflächen an. Die Gemeindewerke der Gemeinde Reiskirchen werden als Eigen­betrieb nach dem Eigenbetriebs­gesetz geführt. Zweck dieses Eigenbetriebes ist es, die Versorgung im Gemeinde­gebiet mit Frischwasser sowie mit Wasser für öffentliche Zwecke und die Abwasserbeseitigung sicherzustellen. Wir vertrauen auf die Kompetenzen und Ideen unserer Mit­arbeiterinnen und Mit­arbeiter, die jeden Tag mit Tatkraft und Engagement unsere Gemeinde aktiv mitgestalten wollen. Werden auch Sie Teil unseres Teams.

Techniker / Ingenieur (m/w/d) im Bereich Tiefbau und Straßenbau im Fachbereich Bauen und Planen

Bei der Gemeinde Reiskirchen ist im Fachbereich Bauen und Planen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Tech­niker / Ingenieur im Tief- und Straßenbau (m/w/d) mit einer wöchent­lichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden zu besetzen. Das Arbeits­verhältnis ist unbefristet. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Die Aufgaben:

• Aufgaben im Bereich „Tiefbau“: Überprüfung und Unter­haltung von Straßen, Wegen (Feldwege), Brücken, Plätzen und Gewässer, Entwicklung von Bau- und Sanierungskonzepten, Über­wachung der Umsetzung von Maßnahmen, deren Ver­gabe und Abrechnung, Kosten- und Termin­überwachung Wahrnehmung der Bauherrenfunktion, Gewähr­leistungs­überwachung und Abnahmen, Koordi­nation sämtlicher Tief­bauarbeiten etc.
• Mitarbeit im Bereich „Gemeinde­werke Reiskirchen“: Über­prüfung und Unterhaltung der baulichen Anlagen und Leitungs­trassen der Gemeindewerke, Um- und Neubau von technischen Versorgungs­einrichtungen, Wahr­nehmung der Bauherrenfunktion, Bauleitplanung, Aufmaß, Ab­nahme und Abrechnung der Tiefbaumaßnahmen etc.

Das Profil:

• ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauwesen mit der Fach­richtung Straßen- oder Tiefbau oder vergleichbaren Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker / Ingenieur Fachrichtung Tiefbau
• einschlägige Fachkenntnisse im Bereich des Straßenbaus
• grundlegende Kenntnisse im Planungsrecht, Umweltrecht und im Vergabewesen (HOAI, VOB)
• Erfahrungen im Bereich Neubau und Unterhaltung kommu­naler Versorgungsinfrastrukturen (Kanalisation, Wasser­versorgung, Straßenbau)
• Berufserfahrungen im Verwaltungsbereich sind von Vorteil
• umfassende EDV-Kenntnisse, insbesondere in den MS-Office-Produkten
• selbstständiges Arbeiten, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Engagement und Motivation
• Freude im Umgang mit Menschen
• Führerscheinklasse B (Klasse 3)

Unser Angebot:

• eine attraktive Vergütung nach EG 11 des TVöD gemäß Tarif­vertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) inklusive Jahres­sonderzahlung und Leistungsentgelt sowie
• eine betriebliche Zusatzversorgung (ZVK)
• eine betriebliche Altersversorgung mit einem Arbeitgeber­zuschuss von 15 %
• ein jährliches Leistungsentgelt nach § 18 TVöD
• eine kooperative und freundliche Arbeits­atmosphäre in einem hoch motivierten Team
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen und familien­freundlichen Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelungen zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
• die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• arbeitsmedizinische Beratung und Begleitung
• Gesundheitsmanagement
• Möglichkeit zum Bike-Leasing im Rahmen der Entgelt­umwandlung
• ein kostenfreies Job-Ticket für das gesamte RMV-Gebiet zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs, dieses kann auch privat und am Wochenende genutzt werden und beinhaltet eine großzügige Mitnahmeregelung

STADT, LAND, PLUS:
Vielfalt in der Gemeinde Reiskirchen.

Schwerbehin­derte Bewerbe­rinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Quali­fikation im Rah­men der geltenden gesetzlichen Bestim­mungen bevor­zugt ein­ge­stellt (bitte Nach­weis beifügen).

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftige Bewer­bung. Bitte senden Sie uns diese bis zum 22.03.2025 über unser Onlineportal zu. Für Fragen steht Ihnen die Perso­nal­ver­waltung unter der Tele­fon­num­mer +49 6408 9590-113 gerne zur Verfügung.

Gemeinde Reiskirchen

Schulstrasse 17, 35447 Reiskirchen

www.gemeinde-reiskirchen.de

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