Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
Vergütung gemäß AVR sowie kirchliche Zusatzversorgung (KZVK) im Rahmen der Altersvorsorge
Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz mit Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung in Kelsterbach oder einem Betreuungsplatz für Kinder
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen Wohlfahrtsverband
Zuschuss zum Deutschlandticket
Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie
Eine entsprechend qualifizierte Ausbildung/Qualifizierung bzw. entsprechende Erfahrungen in der Verwaltung, dem Arbeitsfeld der Kinderbetreuung und/oder im Bereich der Administration von Diensten der Sozialen Arbeit
Bereitschaft zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie zur Mitarbeit im Team
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Identifikation mit dem Leitbild der Caritas
Fachaufsicht über das Verwaltungsteam mit ca. 5 Mitarbeitenden
Organisation und Koordination der Aufgabenverteilung in den Verwaltungsdiensten
Sicheres Arbeiten in Verwaltungsprogrammen, insbesondere KiTa Plus und Microsoft Office Anwendungen
Controlling der Datenpflege in Verwaltungsprogrammen
Begleitung von Recruiting- und Einstellungsprozessen von Fachkräften und ergänzendem Personal
Begleitung und Unterstützung in Beschaffungs-, Wartungs- und Instandhaltungsprozessen
Enge Zusammenarbeit mit den Sachgebietsleitungen, der Leitung des Geschäftsfeldes und den Einrichtungsleitungen
Enge Zusammenarbeit mit dem verbandlichen Personalwesen, Zuschusswesen, Rechnungswesen und dem Gebäudemanagement
