Job Beschreibung

Fangen Sie mit uns was Neues an!

Sie übernehmen gern Verant­wortung und wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns, dem größten privaten Klinik­träger Deutsch­lands, in Ihre Zukunft!

Sie wollen Klinik­geschäfts­führer:in werden? Dann steigen Sie ein in unser 2-jähriges Programm als

Trainee Management (m/w/d)

Stellennummer 0100_000088

Das erwartet Sie

• Sie lernen das Krankenhaus­wesen von der Pike auf kennen und gewinnen über mehrere Hospitationsphasen einen spannenden Einblick in allen Bereichen des Krankenhauses
• In mehrmonatigen Fach­einsätzen rotieren Sie durch verschiedene Kliniken in ganz Deutschland und arbeiten dort Hand in Hand mit den Geschäftsführer:innen
• Ihnen begegnen vielfältigste Aufgaben, die in der Kranken­hauswelt Praxis sind und in der Schnittstelle verschieden­ster Fachbereiche liegen – z. B. Wirtschafts­planung, Bau-Projekte, Etablierung medizinischer Fach­abteilungen etc.
• Sie entwickeln und erweitern Ihre Expertise in allen Belangen des Gesundheits­wesens, z. B. Effekte der Krankenhausreform, gesetz­liche Regelungen im Pflegedienst, Vergütung
• Sie leiten Projekte und präsentieren deren Ergeb­nisse vor verschiedenen Gremien
• Nach zwei Jahren sind Sie bestens qualifiziert, um anschließend in die Position Junior Manager:in Kranken­haus zu starten

Das bringen Sie mit

• Ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlicher, juristischer oder medizi­nischer Ausrichtung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie bringen erste Praxis­erfahrungen mit, bestenfalls im Projektmanagement und/oder im Krankenhaus­wesen, bspw. durch Praktika und Werkstudierenden­tätigkeit
• Sie sind kommunikations­stark, verfügen über eine Hands-on-Mentalität und arbeiten gern im Team
• Sie sind begeisterungsfähig, kreativ und zuverlässig
• Sie sind hoch motiviert und verfügen über die Bereit­schaft, sich in kurzer Zeit fachlich wie menschlich weiterzuentwickeln
• Die Bereitschaft innerhalb der 24 Monaten an 4–6 Orten deutschlandweit tätig zu sein

Freuen Sie sich auf

• 3.600,00 Euro brutto Monats­gehalt und 150,00 Euro netto Mietzuschuss
• BahnCard 50 Business auch für die private Nutzung
• 30 Tage Urlaub
• Praxisorientiertes Lernen, direkt von erfahrenen Fach- und Führungskräften
• Kompetenz über viele Kanäle: Fachseminare, Workshops & Soft-Skills-Trainings
• Know-how-Zugang: Online-Lernplattformen, Fachbücher und div. Schulungsmaterialien
• Durch ein 2-jähriges Entwick­lungsprogramm mit steigen­dem Anforderungslevel gehen Sie danach sicher in die Führungsebene
• Regelmäßige, strukturierte Feedback- & Reflexions­einheiten

Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!

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Kontakt

Für weiterführende Informationen kontaktieren Sie bitte Karin Engelhardt, Zentraler Dienst Personal­gewinnung & -entwicklung, unter: +49 175 478 2610.

Adresse: Helios Kliniken GmbH, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin

Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patient:innen eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne.

Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermu­tigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.

helios-karriere.de